食堂职工宿舍制度 篇5

　　为了加强宿舍管理，营造恬静、舒适、整洁、温馨的宿舍生活环境，现制定“文明员工”评比制度。

　　一、评比方法

　　1、评比共分三项即卫生、纪律、宿舍文化，量化打分，每周计算一次成绩;

　　2、每月汇总检查结果，一季度评选一次。

　　二、评分标准

　　(1)宿舍卫生

　　1、员工宿舍必须保持清洁卫生，床铺整洁，个人物品摆放整齐;

　　2、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务及宿舍的卫生工作，值日生早上上班前做好宿舍卫生;

　　3、全会所大扫除时每个寄宿员工都必须按宿舍员工都必须按宿舍长分工参加大扫除;

　　4、住宿员工要搞好个人卫生，勤换洗衣服，做好个人内务;卫生检查分为床铺、物品摆设、鞋子和袜子的摆放、地板及垃圾筒卫生、桌面整洁;

　　具体要求：

　　1、及时换洗衣服;

　　2、鞋子统一放在鞋架上，摆放整齐，干净、无异味;

　　3、被褥成方块(三折四叠)，放在床头北端(南面宿舍靠南端)折叠整齐;

　　4、蚊帐挂吊整齐一致，帐门挂起的高度要一致;

　　5、牙刷、牙膏、口杯摆放整齐，方向一致;

　　6、物品无乱挂、乱放现象;

　　7、壁橱内物品干净、摆放整齐

　　(2)宿舍纪律

　　1、纪律实行各人扣钱，宿舍累加制度，每季度进行一次计算;

　　2、计费情况将作为员工个人综合素质测评、升职、扣费多的员工年底均不能参与评选优秀干部和各单项先进个人;

　　3、具体扣分细则

　　A、地面不干净，床上堆放物品不整齐，被子未叠整齐，桌面杂物多不整洁，垃圾未及时倒，鞋子、热水瓶等放不整齐;每项扣1-2元;

　　B、擅自调换床铺、睡在他(她)他人床位，每项扣1-2元;、

　　C、无人时未关灯、电扇、水、门等，每项扣1-3元;

　　D、随意串门、嬉闹打骂、乱扔。每项扣1-3元;

　　E、上班未经同意留在寝室内，扣2元;

　　F、未请假缺席员工大会或迟到，扣1-3元;

　　G、对管理工作人员不尊重，扣3元;

　　H、追跑、打牌、喧哗、聚集起哄。每项扣2元;

　　J、熄灯后不安静：洗涮、讲话、听音乐、找物品、打电话等。扣2-5元;

　　K、欺负辱骂员工、吵架;待岗一天;

　　L、不服从管理，出言不逊，态度粗暴不讲理，违告一次;

　　T、发现违禁电器并使用，作没处处理并违告一次;

　　R、其它违纪将酌情扣1-5元;

　　W、对好人好事将酌情予以表扬并加分、奖励。

　　三、宿舍文化建设

　　1、宿舍可根据员工们个性、爱好、特长来确定宿舍文化主题，突出特色;

　　2、可自由为宿舍命名，可将宿舍成员的照片，个人介绍等张贴于宿舍门上;

　　3、宿舍内可以依照员工们的文化主题布置，如张贴墙纸或海报，在桌上摆放放盆景或其它装饰物品;

　　4、宿舍布置必须注意如下几点：

　　A、内容要健康向上，给人以美感;

　　B、主题突出、和谐优雅，符合员工特性和时代特点;

　　C、总体要保持整洁;

　　D、床、桌、椅等不可擅自移动;

　　E、不准破坏公共设备

　　宿舍文化评比每月由中层领导小组成员评比，每月对宿舍进行检查评选，对优秀员工给予奖金，表彰。