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高庄创先争优总结

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高庄创先争优总结

自开展创先争优活动以来,高庄社区党支部在金汇区党工委的正确领导下,带领全体党员干部以新农村建设为突破点,充分发挥党员干部、群众力量,通过开展公开承诺、领导点评等工作,增强了党组织的凝聚力、战斗力和创新力,充分发挥了党员干部带头致富、带领群众致富的积极性,创先争优活动取得了显著成效。

一、基本情况

高庄社区位于鄢陵县金汇产业集聚区北XX,紧邻311国道和219省道,辖高庄、夏XX两个自然村,420户,1600人,“两委”班子5人,党员58名,耕地面积1200多亩,年人均收入7000余元。近年来,高庄社区的新农村建设取得了显著成效,被许昌市评为“生态村”、新农村建设示范村,被鄢陵县委、县评为“平安建设先进村”、“科技示范村”。

二、主要做法

一个管理目标,搭建创先争优平台。按照先进基层党组织的“五个好”要求,村党支部根据新农村建设和党建工作的实际情况,制定年度目标任务和具体措施,实行目标管理,把实现先进基层党组织“五个好”的要求通过完成具体的目标任务来落实,推动组织争先进、工作创一流。按照优秀党员的“五带头”要求,村党组织围绕年度目标任务,根据党员个人的能力、特长和意愿,为党员量身定做岗位,把实现优秀党员“五带头”的要求通过设岗定

责来落实,做到每个党员都有责任、有任务,亮出身份,兑现承诺,在新农村建设中发挥先锋模范作用。目前,全村58名党员中,20名无职党员实行履岗定责,在新农村建设、平安社区、土地流转等工作发挥先锋模范作用,同时带动社区其他党员广泛参与到创先争优活动中。以职责任务引领农村基层党组织和党员在新农村建设中充分发挥作用,有力提升了农村基层党建工作的整体水平。

推行六步工作法,明确公开承诺方式。把推行“四议两公开”和落实公开承诺、领导点评、群众评议、评先表彰等创先争优方式结合起来,采取六个步骤深入开展创先争优。第一步,征求意见。在制定管理目标和设岗定责前,广泛征求群众意见,为实行目标管理、设岗定责提供依据。第二步,议事决策。采取党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表大会决议的做法,对目标管理年度任务进行民主决策。第三步,任务分解。采取签订责任书等方式,将目标管理年度任务分解到村党组织、村委会、村群团组织、农民专业合作组织等各类组织,同时围绕年度任务对党员实行设岗定责。第四步,公开承诺。通过公开栏、宣传栏、入户讲解等方式,村级各类组织将所承担的年度任务向村民公开承诺,党员将岗位职责向村民公开承诺。第五步,组织实施。在村党组织领导下,村级各类组织带领村民群众抓好年度任务落实,党员认真落实岗位职责。同时,由区党工委领导适时对年度任务落实和党员履行职责情况进行点评,加强工作指导。第六步,考评奖惩。建立工作考评奖惩制度,采取季度小评、半年初评、年终总评的方法,由区

党工委牵头,组织党员、村民代表对村级各类组织的年度任务落实情况作出评议;由村党组织牵头,结合民主评议党员,对党员履行职责情况作出评议。党组织和党员是不是先进、是不是优秀,一切以工作成效来检验,以群众认可来评价。将考评结果作为兑现村干部业绩考核奖励、评先评优的重要依据。

无职党员带头维护环境。根据农村无职党员特长和个人意愿,科学设岗定责、分区划片,引导无职党员在治理村庄环境、维护村庄稳定方面发挥模范带头作用。针对村存在脏、乱、差的现象,成立了由无职党员组成的“卫生理事会”,协助村“两委”做好村容村貌治理工作,通过带头清扫村庄道路,清除路边杂草,清运生活垃圾,清理乱贴乱画等,为村民营造了清洁、舒适的生活环境。注重发挥老龄无职党员党性强、威信高等特点,组织了老党员或离退职党员干部,充实到村治安保卫调解委员会,进一步壮大了村庄治安保卫调解队伍,有力维护了农村和谐稳定的社会环境。

三、取得的成效

(一)以功能为基础,确保文明建设

目前,社区已经建成连体别墅167栋,正在建设的80栋,其中有120户已乔迁新居。社区硬化道路5000平方米,安装路灯80余盏。社区通讯系统、活动中心、超市等一应俱全。现在高庄社区有80%村民用上了洁净的自来水,较好地解决了农民的安全饮水和方便用水问题。与此同时,我们对新建成区进进行了绿化、美化、亮化,绿化面积1000多平方米,使社区环境大为改观。现在社区

居民安居乐业,幸福指数不断攀升。

(二)以增收为重点,带领创业就业

社区党支部积极协调,让闲散劳动力实现家门口就业。社区已有400余人在园区工厂就业,月收入都在1000元左右;同时鼓励有专业知识、懂经商、会管理的居民创办经济实体,全村组建建筑队有12家,购置大型铲车、推土机等施工机械15台,带动120人就业,带来年经济效益1000多万元。现在,村里有轿车20多辆,基本实现了“人人有活干,天天有收入”,在家门口也能赚到钱。农民有钱了,建设新农村的劲头更足了。

(三)以和谐为保障,营造平安局面

为解决社区整治的经费问题,使有限资金发挥最大效益,我们采取“以物代补”、“以奖代补”等形式,按照“四议两公开”工作法的操作程序,通过召开党支部会、“两委”会、党员代表会、群众代表会,按照“谁投资、谁受益”的原则,鼓励农民自筹资金整旧房,建新房。为确保资金分配、物资分配和宅基地调剂等涉及群众切身利益的问题得到公平公正的处理,我们社区成立了专门的审核小组和村务监督委员会,定期进行审查,并在村务“公开栏”上及时公布。现在,居民的建设积极性非常高,社区拆迁有序进行。创先争优活动的开展,为广大农村党员发挥先锋模范作用提供了广阔的舞台,充分展示了新时期农村党员的先进性,出现了“组织强起来,党员带起来,经济好起来,群众富起来”的可喜局面。

四、存在的问题

一是社区流动党员较多,开展活动时不容易组织。二是新农村建设资金不足,部分村民素质偏低,对新农村建设中拆迁房屋,土地占用以及牵涉到自身利益的问题不够理解,造成房屋拆迁改造速度缓慢。

五、下一步打算

一要加强党员教育管理。采取以会代训、现代远程教育网络站点、集中培训、亲情服务等多种形式,加强对党员的教育管理,完善无职党员设岗定责活动,凝聚发展合力,促进新村建设提速上档。

二要加大基础设施建设力度。充分发挥驻村工作队优势,跑项目,引资金,加快对社区东西大街的拓宽改造,力争早日实现竣工通车;加大对主干道的绿化亮化提升,安装大型中华灯,栽植高档绿化苗木,绿化、美化、亮化社区环境;对社区西部加快综合开发,建设新的社区居委会,创建文化书屋,创建休闲广场等配套设施。

总之,我们将在县委、县及金汇区党工委、管委会的正确领导下,在市广电局和县驻村工作队的帮扶下,加大新农村建设步伐,拓宽群众就业渠道,争取早日把高庄社区建设成为生产发展、生活宽裕、村容整洁、乡风文明、管理民主、群众幸福的一流社区。

金汇区高XX

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